נקודות זכות באוניברסיטה העברית: 2

תואר: מוסמך

היחידה האקדמית שאחראית על הקורס: בריאות הציבור ורפואה קהילתית

סמסטר: סמסטר א'

שפת ההוראה: עברית

קמפוס: עין כרם

מורה אחראי על הקורס (רכז): פרופ' עמיר שמואלי

דוא"ל של המורה האחראי על הקורס: amirsh@ekmd.huji.ac.il

שעות קבלה של רכז הקורס: ד' 15:00-16:00 ולפי תיאום

מורי הקורס:
פרופ עמיר שמואלי

תאור כללי של הקורס:
הקורס מהווה קורס בסיסי בכלכלת בריאות ונלמד בהיקף זה או אחר בכל תכניות הלימודים במנהל וכלכלת בריאות. הקורס מיועד ללא-כלכלנים ולכן מבוסס על הבנה אינטואיטיבית של החומר ולא על פיתוחים והוכחות מתמטיים. חומר הקריאה לקוח מעיתונים רפואיים וחקר שירותי בריאות.

מטרות הקורס:
להכיר לסטודנט את הידע העדכני הקיים בתחום כלכלת הבריאות, להציג בפניו דוגמאות לשימוש בכלי הניתוח הכלכלי בתחום הרפואה והבריאות ולהכשירו להיות מסוגל להבין דיונים בנושא ולהשתמש בכלים אלה בעבודתו.

תוצרי למידה :
בסיומו של קורס זה, סטודנטים יהיו מסוגלים:
1. להבין דיונים ברמה הפופולרית ובמקום עבודתם בנושאים של כלכלת שירותי בריאות
2. להבין מאמרים ומחקרים מדעיים העוסקים בנושאי כלכלת בריאות ושירותי בריאות
3. לכתוב הצעות מחקר ומסמכי מדיניות על נושאים בכלכלת בריאות ושירותי בריאות

דרישות נוכחות (%):
אין

שיטת ההוראה בקורס: שיעור

רשימת נושאים / תכנית הלימודים בקורס:
1. האפיון הכלכלי של בריאות ושירותי בריאות
2. הביקוש לבריאות ולשירותי בריאות
3. ביטוח בריאות
4. התנהגות רופאים וסדרי תגמול
5. בתי חולים ותשלומים פרוספקטיביים
6. טיפול מנוהל
7. תשלום לפי ביצועים (P4P)
8. תפקיד הממשלה וביטוח בריאות ממלכתי: המקרה הישראלי
9. עלויות של אבדן בריאות ותועלת של התערבויות רפואיות (מבוא כללי).

חומר חובה לקריאה:
Fuchs, V. Economics, values, and health care reform, AER, 86: 1-24, 1996.
Wagstaff A., “The demand for health: Theory and Applications, Journal of Epidemiology and Community Medicine 40:1-11, 1986.
(אין צורך לרדת לפרטים הטכניים)
אחדות ל.וי. גבע. השפעת המחיר על הביקוש לשירותי בריאות, המכון הלאומי לחקר מדיניות בריאות, 1995.
Ch. 11 from Folland, Goodman and Stano. The economics of health and health care, 2nd edition, Prentice-Hall, 1997.
Hellinger, F.J. “The Impact of Financial Incentives on Physician Behavior in Managed Health Care Plans: A Review of the Evidence. Medical Care Research and Review 53: 294-314, 1996.
רוזן ב. תגמול רופאים בישראל: ניתוח הצעות נבחרות למדיניות, הרבעון לכלכלה 1989.
*Kahn K. et al. Comparing Outcomes of Care Before and After Implementation of the DRG-based Prospective Payment Systems, JAMA, 264:1984-1988, 1990.
עופר ג. מערכת התיגמול של בתי חולים בישראל והצעה לרפורמה, הרבעון לכלכלה, 1989.
Ch. 12 “Managed care and HMOs” in Folland, Goodman and Stano.
רוזנבלוט י. וגפן ק., סקירת ספרות בנושא P4P, האגף לתכנון ומדיניות בריאות, שירותי בריאות כללית, אוגוסט 2009.
גלזר ק. ומסיקה ד., מנגנון הקצאת המשאבים בין קופות החולים: מטרות, התפתחויות והמלצות, בן נון ג. ועופר ג.(עורכים) עשור לחוק ביטוח בריאות ממלכתי 1995-2005, המכון הלאומי לחקר שירותי בריאות ומדיניות הבריאות, 2005.
Tarride et al., Approaches for Economic Evaluations of Health Care Technologies, J Am Coll Radiol 2009;6:307-316.

חומר לקריאה נוספת:
Thurow, L. “Medicine vs. Economics”, New England Journal of Medicine September 1985
Robinson, J. Theory and practice in the design of physician payment incentives. The Millbank Quarterly, 79: 149-177, 2001.
Miller, R.H. and Luft, H. “Managed Care Plan Performance since 1980: A Literature
Analysis”, JAMA, 271: 1512-1519, 1994.
Fairfield, G. et al. “Managed Care: Origins, Principles and Evolution”, BMJ 314: 1823-6, 1997.
The Risk Adjustment Debate [Editorial], NEJM, 339: 1925-1956, 1998.

הערכת הקורס - הרכב הציון הסופי :
מבחן מסכם בכתב/בחינה בעל פה 100 %
הרצאה0 %
השתתפות 0 %
הגשת עבודה 0 %
הגשת תרגילים 0 %
הגשת דו"חות 0 %
פרויקט מחקר 0 %
בחנים 0 %
אחר 0 %

מידע נוסף / הערות: